Το μοναδιαίο κόστος εργασίας (ULC) είναι ένα μέτρο που δείχνει τι κοστίζει για την πρόσληψη ενός εργαζομένου με βάση την παραγωγικότητα της εταιρείας. Με άλλα λόγια, είναι το κλάσμα της παραγωγικότητας που ο εργοδότης πρέπει να στρέψει στην αμοιβή της μισθωτής εργασίας που προσλαμβάνει. Είναι οι μισθολογικές δαπάνες που απαιτούνται για την παραγωγή κάθε μονάδας.
Για τον υπολογισμό του CLU, η αποζημίωση ανά εργαζόμενο (RAU) σχετίζεται με την παραγωγικότητα (PT). Ο τύπος καθορίζει το μοναδιαίο κόστος εργασίας έτσι ώστε:
Έτσι, το μοναδιαίο κόστος εργασίας αποτελείται από το πηλίκο μεταξύ δύο μεταβλητών. Το πρώτο, η αποζημίωση ανά εργαζόμενο, η οποία υπολογίζεται ως το άθροισμα όλων των μισθών (RA) σε μια περιοχή διαιρεμένη με τον αριθμό των εργαζομένων (As) Το αποτέλεσμα που δείχνει θα μοιάζει με τον μέσο μισθό.
Το δεύτερο μέρος της εξίσωσης, η παραγωγικότητα, υπολογίζεται ως το πηλίκο μεταξύ του ακαθάριστου εγχώριου προϊόντος (ΑΕΠ) και του απασχολούμενου πληθυσμού (PO).
Κόστος μονάδας
Ερμηνεία του μοναδιαίου κόστους εργασίας
Η αύξηση του μοναδιαίου κόστους εργασίας ερμηνεύεται ως αύξηση του κόστους εργασίας. Και, επομένως, αποτελεί εμπόδιο στη διασφάλιση της απόδοσης του επενδυμένου κεφαλαίου. Αντιθέτως, η μείωση του μοναδιαίου κόστους εργασίας αντικατοπτρίζει το χαμηλότερο κόστος εργασίας, το οποίο είναι μια διευκόλυνση για τη διασφάλιση της απόδοσης του επενδυμένου κεφαλαίου.
Το μοναδιαίο κόστος εργασίας μπορεί να μειωθεί λόγω των ακόλουθων καταστάσεων:
- Εάν ο μέσος μισθός (RAU) μειωθεί και η παραγωγικότητα (PT) παραμένει σταθερή, το ULC μειώνεται.
- Εάν ο μέσος μισθός (RAU) παραμένει σταθερός και η παραγωγικότητα (PT) αυξάνεται, η CLU μειώνεται.
- Εάν ο μέσος μισθός (RAU) μειωθεί και η παραγωγικότητα (PT) αυξηθεί, το ULC μειώνεται.
- Εάν ο μέσος μισθός (RAU) μειωθεί σε μεγαλύτερο ποσοστό από την παραγωγικότητα (PT), το ULC μειώνεται.
- Εάν ο μέσος μισθός (RAU) αυξηθεί σε μικρότερο βαθμό από την παραγωγικότητα (PT), το ULC μειώνεται.
Το μοναδιαίο κόστος εργασίας μπορεί να αυξηθεί εάν:
- Ο μέσος μισθός (RAU) αυξάνεται και η παραγωγικότητα (PT) παραμένει σταθερή. Η CLU αυξάνεται
- Ο μέσος μισθός (RAU) παραμένει σταθερός και η παραγωγικότητα (PT) μειώνεται. Η CLU αυξάνεται
- Ο μέσος μισθός (RAU) αυξάνεται και η παραγωγικότητα (PT) μειώνεται. Η CLU αυξάνεται
- Ο μέσος μισθός (RAU) μειώνεται λιγότερο από την παραγωγικότητα (PT). Η CLU αυξάνεται
- Ο μέσος μισθός (RAU) αυξάνεται σε μεγαλύτερο ποσοστό από την παραγωγικότητα (PT). Η CLU αυξάνεται
Τέλος, το μοναδιαίο κόστος εργασίας παραμένει σταθερό εφόσον:
- Ο μέσος μισθός (RAU) αυξάνεται στο ίδιο ποσοστό με την παραγωγικότητα (PT).
- Ο μέσος μισθός (RAU) μειώνεται στην ίδια αναλογία με την παραγωγικότητα (PT).
- Ο μέσος μισθός (RAU) παραμένει σταθερός και η παραγωγικότητα (PT) επίσης.
Παράδειγμα υπολογισμού του μοναδιαίου κόστους εργασίας
Μετά την προηγούμενη εξήγηση, θα δούμε ένα πρακτικό παράδειγμα που μας βοηθά να κατανοήσουμε πώς να υπολογίσουμε το μοναδιαίο κόστος εργασίας στην Ισπανία.
- Αποζημίωση υπαλλήλων (RA): 550.000.000.000
- Αριθμός υπαλλήλων (As): 15.700.000
- Απασχολούμενος πληθυσμός (PO): 18.800.000
- Ακαθάριστο εγχώριο προϊόν (ΑΕγχΠ): 1.232.000.000.000
Πρώτα θα υπολογίσουμε τον αριθμητή (κορυφή) του πηλίκου ULC:
Στη συνέχεια, θα υπολογίσουμε τον παρονομαστή (κάτω) του πηλίκου ULC:
Μόλις έχουμε τα δύο αποτελέσματα, αντικαθιστούμε στον αρχικό τύπο:
Το αποτέλεσμα αντανακλά εκείνο των συνολικών αποδοχών που ένας επιχειρηματίας στην Ισπανία έχει, κατά μέσο όρο, πρέπει να διαθέσει 53,4% για να πληρώσει μισθούς.