Αιτίες απουσίας

Οι αιτίες της απουσίας εργασίας είναι οι λόγοι για τους οποίους ο εργαζόμενος απουσιάζει από τη δουλειά του.

Η απουσία συμβαίνει όταν ένα άτομο δεν πηγαίνει στη δουλειά του και, ως εκ τούτου, δεν εκπληρώνει τις υποχρεώσεις του. Στην απουσία εργασίας, υπάρχουν διαφορετικοί τύποι, καθώς και συνέπειες. Ωστόσο, σε αυτό το άρθρο θα επικεντρωθούμε στις κύριες αιτίες του προβλήματος.

Επιπλέον, όλα λέγονται, η απουσία συνεπάγεται ένα μεγάλο πρόβλημα για τις εταιρείες, το άτομο, τις οικογένειες και ακόμη και την κοινωνία. Η παραγωγικότητα μειώνεται, η εργασία του υπαλλήλου κινδυνεύει και τα συναφή προβλήματα μπορεί να έχουν ακούσιες συνέπειες.

Υπό αυτήν την έννοια, η γνώση των αιτίων της απουσίας μπορεί να βοηθήσει πολύ στην αποφυγή του προβλήματος. Δηλαδή, αν γνωρίζουμε τη ρίζα του προβλήματος, όχι μόνο τους τύπους και τις συνέπειες, θα έχουμε περισσότερες πιθανότητες επίλυσης του προβλήματος.

Από την πλευρά του, πρέπει να σημειωθεί ότι ενδέχεται να υπάρξει περίπτωση εγκατάλειψης του ίδιου, πριν από τη λήξη της νόμιμης ημέρας τους, η οποία μπορεί επίσης να θεωρηθεί ως απουσία εργασίας.

Αιτίες απουσίας

Η απουσία είναι πολυπαραγοντική, καθώς κάθε υπάλληλος μπορεί να περνάει πολύπλοκες στιγμές και, επομένως, οι αιτίες που μπορούν να την προκαλέσουν είναι πολύ διαφορετικές. Ακολουθούν ορισμένες περιπτώσεις:

  • Έλλειψη κινήτρων και / ή αναγνώριση της εργασίας του εργαζομένου στον χώρο εργασίας τους.
  • Ασθένειες, είτε είναι χρόνιες εκφυλιστικές είτε κοινές ασθένειες.
  • Ατυχήματα εντός ή εκτός της εργασίας.
  • Δυσκολίες στη μεταφορά, όπως μεγάλα ταξίδια που πρέπει να γίνουν από τον υπάλληλο από το σπίτι του στον τόπο εργασίας του.
  • Προσωπικοί λόγοι διαφορετικής φύσης, είτε οικογενειακού χαρακτήρα είτε πραγματοποιώντας διατυπώσεις ή διαδικασίες.
  • Οργανωτικό κλίμα ασυμβίβαστο με την προσωπικότητα του εργαζομένου.

Λογικά, αν και τα παραπάνω είναι οι κύριες αιτίες, μπορεί να υπάρχουν και άλλες. Αυτό, δεδομένου ότι κάθε άτομο, κάθε εταιρεία και, τελικά, κάθε κατάσταση είναι διαφορετική.

Εξωτερική ανάθεση

Δημοφιλείς Αναρτήσεις

Πώς επηρεάζει ο πληθωρισμός τα χαμηλότερα εισοδήματα;

Ο πληθωρισμός είναι πραγματικά ο «φόρος των φτωχών»; Αυξάνονται πραγματικά οι μισθοί με τον ίδιο ρυθμό με τις τιμές; Μαζί με την οικονομική ανάπτυξη και την καταπολέμηση της ανεργίας, ο έλεγχος του πληθωρισμού είναι ένας από τους κύριους οικονομικούς στόχους κάθε χώρας. Και είναι αυτό, πριν από τη γενικευμένη αύξηση του Διαβάστε περισσότερα…

Πώς λειτουργούν οι δημόσιες προσφορές;

Όλο και περισσότεροι επιχειρηματίες παρακολουθούν δημόσιες προσφορές. Ο στόχος αυτών των διαγωνισμών είναι η διοίκηση να αποκτήσει ένα αγαθό ή μια υπηρεσία με τις καλύτερες δυνατές συνθήκες. Ο δημόσιος τομέας απαιτεί επίσης αγαθά και υπηρεσίες. Για όλα αυτά, δημιουργήθηκε ο δημόσιος διαγωνισμός. Κατά τη στόχευση της αγοράς, η Δημόσια Διοίκηση θα δημιουργήσει Διαβάστε περισσότερα…