Από σήμερα, θεωρείται ότι η κανονική εργάσιμη ημέρα αποτελείται από 8 ώρες εργασίας την ημέρα. Ωστόσο, αυτό που είναι πλέον εντελώς φυσιολογικό προέκυψε ως αποτέλεσμα μιας μακράς διαδικασίας πάλης για τα δικαιώματα των εργαζομένων.
Το πιο συνηθισμένο είναι ότι η εργάσιμη ημέρα είναι 40 ώρες την εβδομάδα, με συνολικά 8 ώρες την ημέρα. Αν και, ανάλογα με τη χώρα, η εργάσιμη ημέρα μπορεί να είναι 35 ώρες την εβδομάδα ή 48 ώρες την εβδομάδα. Για να ερευνήσετε αυτήν την ερώτηση, σας συνιστούμε να διαβάσετε το άρθρο του συναδέλφου μας Janire Carazo "Η εργάσιμη ημέρα ανά χώρα, πού εργάζεστε περισσότερο;"
Φίλιππος ΙΙ
Αλλά αν επιστρέψουμε στο χρόνο, πότε εφαρμόστηκε για πρώτη φορά μια 8ωρη εργάσιμη ημέρα; Λοιπόν, θα έπρεπε να επιστρέψουμε στον 16ο αιώνα, όταν, σε περιόδους της Ισπανικής Αυτοκρατορίας, ο Βασιλιάς Φελίπε Β 'διακήρυξε μέσω διατάγματος ότι οι εργάτες και οι εργάτες που ήταν υπεύθυνοι για την ανέγερση οχυρώσεων, έπρεπε να εργάζονται 8 ώρες την ημέρα. Για να είμαστε πιο συγκεκριμένοι, αυτό συνέβη το έτος 1593.
Ανησυχώντας για τις επιβλαβείς επιπτώσεις που μπορεί να έχει η παρατεταμένη έκθεση των εργαζομένων στον ήλιο, ο Felipe II πρόσθεσε ότι, από αυτές τις 8 ώρες εργασίας, 4 έπρεπε να γίνουν το πρωί και οι υπόλοιπες 4 έπρεπε να πραγματοποιηθούν το απόγευμα. Και είναι έτσι, ο Φελίπε Β 'παρατήρησε τη φθορά που υπέστησαν οι εργαζόμενοι κατά τη διάρκεια των εργασιών για την κατασκευή του Ελ Εσκιώρ. Αυτά τα μέτρα μεταφέρθηκαν επίσης στην κατοχή της Ισπανικής Αυτοκρατορίας στην Αμερική, όπου ο γηγενής πληθυσμός που εργαζόταν στα ορυχεία δεν μπορούσε να εργαστεί περισσότερο από 7 ώρες την ημέρα.
Η βιομηχανική επανάσταση
Ωστόσο, ένα βασικό στάδιο στην ιστορική εξέλιξη της εργάσιμης ημέρας ήταν η Βιομηχανική Επανάσταση. Η εικόνα του Λονδίνου του 19ου αιώνα σίγουρα θα έρθει στο μυαλό, με τα μεγάλα εργοστάσια και τις εξέχουσες καμινάδες να εκπέμπουν ατελείωτο μαύρο καπνό. Εκείνη την εποχή, οι συνθήκες εργασίας των εργαζομένων ήταν ειλικρινά σκληρές, χαρακτηριζόμενες από εξαιρετικά μεγάλες ώρες εργασίας (10 έως 16 ώρες την ημέρα), χαμηλούς μισθούς, παιδική εργασία και τον υπερπληθυσμό των εργαζομένων σε επισφαλείς κατοικίες.
Λοιπόν, ο Βρετανός επιχειρηματίας Robert Owen, μία από τις μεγάλες αναφορές του ουτοπικού σοσιαλισμού, επέλεξε να κάνει ένα σημαντικό βήμα στα δικαιώματα του εργαζόμενου. Έτσι, το 1810 διαπίστωσε ότι οι εργαζόμενοί του ανέπτυξαν καθημερινά 10 ώρες εργασίας. Ωστόσο, ο Owen αποφάσισε να συνεχίσει να εμβαθύνει και να βελτιώσει τις συνθήκες εργασίας των εργαζομένων του, αφήνοντας την εργάσιμη ημέρα στις 8 ώρες την ημέρα. Στην πραγματικότητα, ο Owen διακήρυξε ότι η ημέρα πρέπει να χωριστεί σε 8 ώρες για εργασία, 8 ώρες για ανάπαυση και άλλες 8 ώρες για αναψυχή.
Έτσι, οι εργαζόμενοι προσελκύθηκαν πολύ από τις προτάσεις του Robert Owen. Σταδιακά, οι ώρες εργασίας ρυθμίστηκαν, αφήνοντάς τους στη Μεγάλη Βρετανία 10 ώρες την ημέρα το 1847. Ένα χρόνο αργότερα, η Γαλλία καθόρισε τις ώρες εργασίας των εργαζομένων της σε 12 ώρες κατ 'ανώτατο όριο.
Ωστόσο, μέχρι το έτος 1840, η 8ωρη εργάσιμη ημέρα ήταν ήδη πραγματικότητα στη Νέα Ζηλανδία. Οι Αυστραλοί γείτονές τους θα ακολουθούσαν το 1856, όταν, μετά από σημαντικές απαιτήσεις, αποφάσισαν ότι οι ώρες εργασίας των υπαλλήλων δημοσίων έργων δεν πρέπει να υπερβαίνουν τις 8 ώρες την ημέρα.
Ηνωμένες Πολιτείες και 1 Μαΐου
Αυτός ο αγώνας για μια πιο αξιοπρεπή εργάσιμη ημέρα έφτασε επίσης στις Ηνωμένες Πολιτείες. Έτσι, το 1866, τα αμερικανικά συνδικάτα πίστεψαν ανεπιτυχώς στο Κογκρέσο για μικρότερες ώρες. Υπό αυτήν την έννοια, ο Πρόεδρος Andrew Jackson δημοσίευσε τον νόμο Ingersoll, ο οποίος μείωσε τις ώρες εργασίας των ομοσπονδιακών υπαλλήλων και του τομέα των δημοσίων έργων.
Οι διαμαρτυρίες και τα αιτήματα των εργατικών κινημάτων συνεχίστηκαν στο αμερικανικό έδαφος, καθώς οι ημέρες των Αμερικανών εργατών μπορούσαν να φτάσουν έως και 18 ώρες την ημέρα. Το υψηλό σημείο των διαδηλώσεων ήρθε το 1886. Έτσι, την 1η Μαΐου και απαιτώντας μια 8ωρη εργάσιμη ημέρα, οι Αμερικανοί εργάτες απεργήθηκαν. Οι κινητοποιήσεις κατέληξαν σε βίαιες πράξεις και αρκετούς θανάτους, όπως συνέβησαν στη λεγόμενη Haymarket Revolt (4 Μαΐου 1886), στο Σικάγο. Στη μνήμη αυτών των κινητοποιήσεων και της κατάκτησης της 8ωρης εργάσιμης ημέρας, κάθε 1η Μαΐου γιορτάζεται η Διεθνής Εργατική Ημέρα.
Αρχές του 20ου αιώνα
Αν ταξιδεύουμε σε χώρες όπως η Ισπανία, πρέπει να ταξιδέψουμε πίσω στο χρόνο μέχρι το έτος 1919. Αντιμετωπίζουμε την απεργία του «La Canadiense». Εκείνη την εποχή, η εταιρεία Riesgos y Fuerzas del Ebro, πλειοψηφία που ανήκε στην καναδική τράπεζα εμπορίου του Τορόντο, απολύει οκτώ εργαζόμενους. Αυτή ήταν μόνο η αρχή μιας σειράς απαιτήσεων που οδήγησαν σε απεργία 44 ημερών. Οι κινητοποιήσεις εξαπλώθηκαν μαζικά μεταξύ των εργαζομένων. Ο αντίκτυπος της απεργίας ήταν τεράστιος όσον αφορά την παράλυση της οικονομίας και, μεταξύ άλλων κοινωνικών κερδών, ήταν δυνατόν να καθιερωθεί από το νόμο μια 8ωρη εργάσιμη ημέρα.
Στην περίπτωση της Λατινικής Αμερικής, δύο χώρες ξεχωρίζουν. Το Μεξικό, το οποίο το 1917 συμπεριέλαβε στο σύνταγμά του την 8ωρη εργάσιμη ημέρα, και την Ουρουγουάη, η οποία νομοθετούσε σχετικά το 1915.
Εκδηλώσεις όπως ο Πρώτος Παγκόσμιος Πόλεμος, η Συνθήκη των Βερσαλλιών και η Ρωσική Επανάσταση συνδέονται επίσης στενά με τις ώρες εργασίας. Έτσι, η Ρωσική Επανάσταση του 1917 αναγνώρισε ως δικαίωμα του εργαζομένου μια μέγιστη ημερήσια εργασία 8 ωρών, ενώ η Συνθήκη των Βερσαλλιών επέβαλε μια ρήτρα που απαιτούσε την καθιέρωση 8 ωρών εργασίας την ημέρα. Επιπλέον, το 1919, η Διεθνής Οργάνωση Εργασίας περιελάμβανε όριο εργασίας 8 ωρών την ημέρα και 48 ώρες την εβδομάδα.