Διαφορές μεταξύ ομάδας και ομάδας εργασίας

Οι διαφορές μεταξύ της ομάδας και της ομάδας εργασίας είναι μεγάλες. Στην πρώτη περίπτωση, μια ομάδα συνεργάζεται, για να επιτύχει έναν στόχο. Όταν πρόκειται για μια ομάδα, εστιάζουν περισσότερο σε μεμονωμένες εργασίες. Ο καθένας ανταποκρίνεται για την εργασία που εκτελεί ακόμη και αν έχει κοινό στόχο.

Μεταξύ αυτών των δύο εννοιών υπήρχε πάντα μια συγκεκριμένη σύγχυση, καθώς στην εμφάνιση μπορεί να είναι παρόμοιες, αλλά στην πράξη δεν είναι. Και οι δύο έχουν στόχους να επιτύχουν, αλλά μια ομάδα και μια ομάδα είναι διαφορετικά στην υλοποίηση αυτών των στόχων.

Η εκπλήρωση των προτεινόμενων στόχων είναι ένα θεμελιώδες καθήκον κατά την ανάπτυξη μιας εταιρικής δουλειάς, τη συμμετοχή σε μια ομάδα για απόλαυση αναψυχής, όπως μια ομάδα μπάσκετ, ή ακόμη και τη δημιουργία ομάδων στο σχολείο για την ανάπτυξη εργασιών.

Υπάρχει πάντα λόγος για δύο επιλογές, ομαδική εργασία ή ομαδική εργασία, οπότε είναι σημαντικό να γνωρίζουμε τις διαφορές μεταξύ των δύο.

Διαφορές μεταξύ ομαδικής και ομαδικής εργασίας

Αυτές είναι οι πιο εμφανείς διαφορές που σχετίζονται με αυτές τις δύο έννοιες:

  • Σε μια ομάδα εργασίας, όλα τα μέλη της είναι υπεύθυνα και ανταποκρίνονται από κοινού στην εργασία ή στην εργασία που αναπτύσσεται. Υπάρχει ένα πνεύμα ομάδας και συνεργασίας που εκτείνεται σε όλα τα συμμετέχοντα μέλη. Από την άλλη πλευρά, όταν μιλάμε για μια ομάδα, παρόλο που υπάρχει ένας στόχος που πρέπει να επιτευχθεί, κάθε άτομο εργάζεται ατομικά και φροντίζει τα καθήκοντά του, επομένως είναι υπεύθυνο μόνο για το έργο που αναπτύσσει.
  • Μια ομάδα απαιτεί συντονισμό, συνεργασία, αποτελεσματικότητα κατά την ανάπτυξη των καθηκόντων που πρέπει να εκτελέσουν. Εν τω μεταξύ, οι άνθρωποι που απαρτίζουν μια ομάδα εκτελούν τα καθήκοντά τους σύμφωνα με τη δική τους οργάνωση, με τον τρόπο εργασίας τους μεμονωμένα.
  • Μια άλλη από τις διαφορές που υπάρχουν, ανταποκρίνεται στην ειδικότητα των μελών που τη συνθέτουν και τι κάνουν σε καθεμία από αυτές τις οργανώσεις. Στην ομάδα εργασίας, τα συστατικά της εκτελούν συνήθως παρόμοια εργασία, συνήθως δεν υπάρχουν συμπληρωματικές εργασίες, η εκπαίδευσή τους και οι ικανότητές τους είναι συνήθως παρόμοιες. Αλλά στην ομάδα αυτό αλλάζει δεδομένου ότι κάθε άτομο είναι ειδικός σε μια συγκεκριμένη εργασία, και εδώ είναι απαραίτητο να είναι συμπληρωματικό. Για παράδειγμα, σε μια ομάδα μπάσκετ κάθε μέλος φροντίζει για μια συγκεκριμένη εργασία και εξειδίκευση για να φέρει την ομάδα που εκπροσωπεί στην καρποφορία.
  • Οι σχέσεις μεταξύ ατόμων είναι επίσης διαφορετικές. Κανονικά, σε μια ομαδική σχέση ενισχύονται, υπάρχει στενότερη σχέση, αλλά στην ομάδα δεν συμβαίνει συνήθως, καθώς η σχέση είναι συνήθως λιγότερο έντονη.
  • Η ιεραρχία είναι ένα άλλο από τα πράγματα που διαφοροποιούν μια ομάδα από μια ομάδα. Σε μια ομάδα, συνήθως δεν υπάρχει. Εάν είναι αλήθεια ότι η ομάδα θα καθοδηγείται ή θα διευθύνεται από ένα άτομο, αλλά στην εφαρμογή υπάρχει μια γενική ισότητα. Από την άλλη πλευρά, στην ομάδα υπάρχουν επίπεδα ιεραρχίας για τη διαφοροποίηση ορισμένων μελών, τη θέση τους, τα καθήκοντα και τις θέσεις που εκτελούν, σε σχέση με άλλα.

Εν ολίγοις, αυτές είναι οι διαφορές μεταξύ ομάδας και ομάδας εργασίας. Η ανάπτυξη και η υλοποίηση του ενός ή του άλλου θα έχει να κάνει με τους στόχους που θέλετε να επιτύχετε, καθώς και με τη διαδικασία που θέλετε να αναπτύξετε για να το επιτύχετε.