Πληθωρισμός μισθών - Τι είναι, ορισμός και έννοια
Ο μισθωτικός πληθωρισμός είναι ένας τύπος πληθωρισμού κόστους, ο οποίος προκύπτει ακριβώς όταν υπάρχουν αυξήσεις στον παραγωγικό παράγοντα και οι αυξήσεις αυτές μεταφέρονται άμεσα στην τιμή αυτού που παράγεται.
Καθώς αυτή η μορφή πληθωρισμού προέρχεται από την ανύψωση ενός από τα συστατικά των συντελεστών παραγωγής, δηλαδή, είναι ένας πληθωρισμός κόστους. Επομένως, αυτή η μορφή πληθωρισμού προέρχεται από την πλευρά της προσφοράς, σε αντίθεση με άλλους τύπους πληθωρισμού που προέρχονται από την πλευρά της ζήτησης. Για παράδειγμα, έχουμε τον λεγόμενο πληθωρισμό ζήτησης, που είναι μια μορφή πληθωρισμού που προκαλείται από την υπερβολική ζήτηση.
Βασικοί παράγοντες που προκαλούν τον μισθολογικό πληθωρισμό
Να θυμάστε ότι το κόστος παραγωγής αποτελείται από πρώτες ύλες, εργατικό κόστος και έμμεσο κόστος κατασκευής. Αποδεικνύεται ότι ο πληθωρισμός κόστους προκαλείται από ένα από αυτά τα στοιχεία κόστους. Ακριβώς, αυτή η κατάσταση του πληθωρισμού οφείλεται ουσιαστικά στην αύξηση του μισθού. Αυτός είναι ο λόγος για τον οποίο ο πληθωρισμός αυτός εκφράζεται ως μισθολογικός πληθωρισμός.
Στις οικονομίες όπου έχει καταγραφεί αυτή η μορφή πληθωρισμού, έχει αποδειχθεί ότι αυτός ο τύπος πληθωρισμού κόστους σχετίζεται επίσης στενά με καταστάσεις που έχουν σχέση με την κατανομή του εισοδήματος. Αυτό οφείλεται στο γεγονός ότι οι αυξήσεις των μισθών αντικατοπτρίζουν τελικά τον αγώνα για μεγαλύτερο μερίδιο εισοδήματος από τομείς ή κοινωνικές ομάδες.
Μέτρα για την καταπολέμηση ή την εξάλειψη του μισθολογικού πληθωρισμού
Όταν πρόκειται για μέτρα για την αντιμετώπιση του πληθωρισμού κόστους, σε οικονομίες όπου εμφανίζονται αυτές οι μορφές πληθωρισμού, και πιο συγκεκριμένα μέσω μισθών. Το σωστό είναι ότι οι αρχές που είναι επιφορτισμένες με τη δημιουργία και την εφαρμογή μέτρων οικονομικής πολιτικής προσβάλλουν άμεσα τα αίτια αυτής της μορφής πληθωρισμού. Επομένως, πρέπει να εφαρμόσουν μέτρα που καταπολεμούν κυρίως πτυχές που σχετίζονται με το εισόδημα.
Οι πολιτικές στοχεύουν συχνά στην επίτευξη μεγαλύτερης συμμετοχής στη διανομή εισοδήματος. Επομένως, λαμβάνονται μέτρα που αφορούν τα κέρδη και τα μερίσματα. Αυτό προκειμένου να επιτευχθεί δίκαιη κατανομή της αύξησης του εισοδήματος.
Επίσης, οι αρχές είναι συχνά άκαμπτες με τις απαιτήσεις για αυξήσεις μισθών που πραγματοποιούνται από τα συνδικάτα. Μην υπακούτε στην ένωση της πίεσης, η οποία είναι σαφώς υπερβολικά αιτήματα. Υπενθυμίζοντας ότι υπάρχουν αντικρουόμενα συμφέροντα μεταξύ εργοδοτών και εργαζομένων με προσδοκίες για τιμές.
