Αυτορρύθμιση - Τι είναι, ορισμός και έννοια

Η αυτορρύθμιση είναι η ικανότητα μιας οντότητας, ένωσης, οργανισμού ή ιδρύματος να ρυθμίζεται. Έτσι, σχεδιάζει το δικό του σύστημα παρακολούθησης σε εθελοντική βάση.

Με άλλα λόγια, όταν μια βιομηχανία είναι αυτορυθμιζόμενη, σημαίνει ότι δεν υπάρχει εποπτικό όργανο. Αντίθετα, οι ίδιες εταιρείες ασκούν τον έλεγχο των μετοχών τους.

Η αυτορρύθμιση μπορεί να λάβει διάφορες μορφές όπως κώδικες συμπεριφοράς της βιομηχανίας, τεχνικούς κανόνες, εγχειρίδιο επαγγελματικής πρακτικής, μεταξύ άλλων.

Ένα παράδειγμα αυτορρύθμισης μπορεί να είναι αυτό του τύπου. Αυτό, όταν το περιεχόμενό του δεν παρακολουθείται από την κυβέρνηση, αλλά από μια οντότητα που αποτελείται από τις ίδιες ιδιωτικές εταιρείες.

Πλεονεκτήματα της αυτορρύθμισης

Τα πλεονεκτήματα της αυτορρύθμισης περιλαμβάνουν:

  • Προληπτική εργασία: Η αυτορρύθμιση επιτρέπει στην αποτροπή, μέσω της εκπαίδευσης, του κώδικα συμπεριφοράς και άλλων, ότι η εταιρεία ή ο οργανισμός εμπίπτει σε ακατάλληλη ή παράνομη συμπεριφορά. Πρόκειται για μια εκ των προτέρων απόκριση (προτού συμβεί ένα συμβάν) παρά για μια αντίδραση εκ των υστέρων (μετά από μια παράβαση).
  • Μεγαλύτερη δέσμευση: Καθώς υπάρχει ένας έλεγχος που γεννιέται από τον ίδιο οργανισμό, τα άτομα που το συνθέτουν μπορούν να έχουν υψηλότερο επίπεδο δέσμευσης για τη συμμόρφωσή του.
  • Καλύτερες πληροφορίες: Οι εταιρείες μπορούν να το εκμεταλλευτούν για να εντοπίσουν τις περιοχές στις οποίες απαιτείται περισσότερο ή λιγότερο έλεγχος. Οι εξωτερικοί ρυθμιστές, από την άλλη πλευρά, έχουν λιγότερες πληροφορίες και συνήθως κάνουν τους κανόνες σύμφωνα με τον μέσο όρο (των εταιρειών του κλάδου) ή με τις γενικές παραδοχές.
  • Αυξημένη ευελιξία: Επιτρέπει στον οργανισμό να προσαρμόζεται πιο γρήγορα στις αλλαγές στο περιβάλλον.

Μειονεκτήματα της αυτορρύθμισης

Ωστόσο, η αυτορρύθμιση έχει επίσης τα μειονεκτήματά της:

  • Έλλειψη επιτεύγματος: Επειδή δεν υπάρχει εξωτερικός έλεγχος, οι οργανισμοί μπορούν να χαλαρώσουν και να σταματήσουν να εκπληρώνουν τις υποχρεώσεις τους.
  • Ανομοιογένεια: Δεδομένου ότι ο έλεγχος είναι εθελοντικός, δεν έχουν όλες οι εταιρείες τους ίδιους κανόνες. Αυτό μπορεί να οδηγήσει σε μειονεκτήματα έναντι εκείνων που εφαρμόζουν μεγαλύτερη πειθαρχία επειδή ίσως συνεπάγονται υψηλότερο κόστος.
  • Ανεπάρκεια: Οι κανόνες και οι δεσμεύσεις που έχουν αναληφθεί βάσει της αυτορρύθμισης ενδέχεται να μην επαρκούν για να συμμορφώνονται επαρκώς με τα δικαιώματα των καταναλωτών ή άλλες πτυχές που θα επιδιώκει να προστατεύσει μια ρυθμιστική αρχή.

Δημοφιλείς Αναρτήσεις

Ο Banco Santander καταλαμβάνει το Banco Popular για ένα ευρώ

Η ΕΚΤ και η Santander κατέληξαν σε συμφωνία με την Popular για να αναλάβουν τον έλεγχο της Banco Popular. Σήμερα το πρωί, η ΕΚΤ ενεργοποίησε το ψήφισμα και ενέκρινε την πώληση της οντότητας υπό την προεδρία του Emilio Saracho, στον όμιλο Santander για την αξία ενός ευρώ. Σήμερα το πρωί, το CNMV ανέστειλε το Διαβάστε περισσότερα…

Οι φορολογικοί επιθεωρητές στην Ισπανία διαμαρτύρονται για την έλλειψη πόρων

Η οργάνωση των φορολογικών επιθεωρητών (IHE) στην Ισπανία προειδοποίησε για τα σημαντικά προβλήματα που αντιμετωπίζουν κατά την εκτέλεση της εργασίας τους λόγω της ανησυχητικής έλλειψης μέσων που αναφέρουν. Οι επιθεωρητές της Φορολογικής Υπηρεσίας απαιτούν περισσότερους ανθρώπινους πόρους και περισσότερο προϋπολογισμό, από το 2009, η Φορολογική Διοίκηση είχε διαβάσει περισσότερα…

Ο Daniel Lacalle μας δίνει το όραμά του για το Brexit, το πετρέλαιο και την ισπανική οικονομία

Συναντιόμαστε με έναν από τους πιο σημαντικούς οικονομολόγους της στιγμής. Ο Daniel Lacalle μας λέει για διάφορους οικονομικούς παράγοντες που επηρεάζουν τον κόσμο. Από τις συνέπειες του Brexit, της απασχόλησης στην Ισπανία, του κόσμου των επενδυτικών κεφαλαίων και της αγοράς πετρελαίου. Ο Daniel Lacalle, ένας από τους 20 πιο σημαντικούς οικονομολόγους στον κόσμο Διαβάστε περισσότερα…