Διαφορά μεταξύ ρευστότητας και φερεγγυότητας

Οι διαφορές μεταξύ ρευστότητας και φερεγγυότητας σχετίζονται με την οικονομική ασφάλεια της εταιρείας. Αν και είναι αλήθεια ότι αυτοί οι δύο ορισμοί συμβαδίζουν συχνά, δεν πρέπει πάντα να είναι έτσι.

Η ρευστότητα είναι η ποιότητα που τα χρηματοοικονομικά περιουσιακά στοιχεία πρέπει να μετατραπούν σε χρήμα και, ως εκ τούτου, πληρούν τις πιο άμεσες δεσμεύσεις πληρωμής σε μια κατάλληλη στιγμή. Ωστόσο, η φερεγγυότητα είναι η ικανότητα μιας εταιρείας να πραγματοποιήσει τις πληρωμές της και να καλύψει τα οικονομικά της χρέη, γι 'αυτό, είναι απαραίτητο να υπάρχουν επαρκείς πόροι για να την υποστηρίξει ώστε να εκπληρώσει τις υποχρεώσεις της εταιρείας. Είναι αλήθεια ότι για μια εταιρεία να είναι ρευστή, είναι απαραίτητο να υπάρχει ρευστότητα, αλλά δεν είναι διαλυτή κάθε εταιρεία που έχει ρευστότητα, δεδομένου ότι μπορεί να έχει μετρητά, αλλά να έχει μεγάλα χρηματοοικονομικά χρέη με προμηθευτές και τράπεζες.

Αναμφίβολα, κάθε εταιρεία επιδιώκει να έχει και τις δύο μεταβλητές στις καλύτερες συνθήκες, είναι το έργο όλων των εταιρειών και ουσιαστικά της ομάδας διαχείρισης, η οποία λαμβάνει τις πιο σημαντικές αποφάσεις μέσα σε αυτήν. Με τη σειρά του, η έλλειψη ρευστότητας δεν πρέπει να είναι συνώνυμη με την έλλειψη φερεγγυότητας, καθώς ενδέχεται η εταιρεία να έχει αιχμές πληρωμών που την καθιστούν έλλειψη ρευστότητας, αλλά ότι πληρώνει τα χρέη της για να τα αποσβέσει το συντομότερο δυνατό .

Σημασία της ρευστότητας και της φερεγγυότητας σε μια εταιρεία

Και οι δύο μεταβλητές είναι πολύ σημαντικές και στις περισσότερες περιπτώσεις πρέπει να συνοδεύονται από την ορθή λειτουργία της εταιρείας, αν και είναι αλήθεια ότι η φερεγγυότητα είναι πολύ σημαντική για τη σταθερότητα μιας επιχείρησης, καθώς υπάρχουν τρόποι απόκτησης ρευστότητας σε περίπτωση που την χρειαστούν μια συγκεκριμένη στιγμή και της οποίας η ανάγκη θεωρείται επείγουσα.

Οι εταιρείες περιλαμβάνουν στα οικονομικά τους μοντέλα αναλογίες ρευστότητας και λόγοι φερεγγυότητας, για την πρόβλεψη πιθανών προβλημάτων που μπορεί να προκύψουν από την άποψη αυτή και που μπορεί να είναι αποφασιστικά και ανεπανόρθωτα στο μέλλον. Πολλά από αυτά τα προβλήματα είναι συνέπεια της έλλειψης προοπτικής και αδράνειας των διευθυντών αυτών των εταιρειών, καθώς δεν λαμβάνουν υπόψη αυτές τις δύο μεταβλητές και τον βαθμό σπουδαιότητάς τους για την ορθή λειτουργία της εταιρείας.